今天下午，波士顿咨询公司在京发布《互联网时代的就业重构：互联网对中国社会就业影响的三大趋势》，报告指出，在互联网时代，行业的平台效应愈加明显，在其生态圈内创造了更多的就业机会。“平台型就业”逐渐浮现，同时“创业式就业”热潮快速发展，互联网行业人才的就业面有别于传统行业，呈现出年龄低、工龄短、学历高等特点。

　　2020年有望直接为约350万人带来就业机会

　　据波士顿咨询公司测算，我国互联网行业经济规模在2011~2014年间维持了50%的年均复合增长率。

　　行业规模的快速增长带来了新的就业机会，波士顿咨询公司测算，2014年互联网行业在中国直接创造了约170万个就业机会。

　　究其原因，波士顿咨询公司董事总经理徐瑞廷解释：

　　首先是受网民规模的增长和互联网消费习惯日渐形成的影响，

　　其次，互联网企业的业务范围由原来传统的互联网业务，逐步渗透至线下的行业，而追求产品、服务的过程中，必然带来职能分工的进一步细化，从而创造了新的就业岗位。